a
b
c
d
Заместитель управляющего, Управляющий предприятием в Благовещенске
Должность:
Заместитель управляющего, Управляющий предприятием
Желаемая зарплата:
от 40000 руб.
Город:
Благовещенск
Образование:
Высшее
Тип работы:
Полная занятость
Место работы:
Не важно
График работы:
Полный рабочий день
Последнее обновление:
15.02.2017
О соискателе
ФИО:
Буцкий Борис Анатольевич
Образование:
Высшее
Возраст:
50 лет
Пол:
Мужской
Профессиональные навыки
Личные качества: - готовность к повышению квалификации;
- нацеленность на результат, готовность принимать на себя ответственность;
- коммуникабельность, способность быстро вникать в суть проблемы;
- умение работать в условиях стресса и дефицита времени, самообладание;
- исполнительность, разумная инициатива;
- энергичность, работоспособность, честность;
- умение выполнять представительские функции, без вредных привычек;
- активная жизненная позиция.
- нацеленность на результат, готовность принимать на себя ответственность;
- коммуникабельность, способность быстро вникать в суть проблемы;
- умение работать в условиях стресса и дефицита времени, самообладание;
- исполнительность, разумная инициатива;
- энергичность, работоспособность, честность;
- умение выполнять представительские функции, без вредных привычек;
- активная жизненная позиция.
Опыт работы
Период работы:
10 2014 - 11 2015
Должность:
Управляющий производством
Работодатель:
ООО "АПК Граница"
Должностные обязанности и достижения:
- руководство производственно-хозяйственной деятельностью фермы (КРС, свиньи, лошади, птица).
- обеспечение проведения мероприятий по интенсификации сельскохозяйственного производства, эффективного использования трудовых и материальных ресурсов, техники, производственных помещений и других средств производства, рационального использования и охраны земельного фонда.
- организация и внедрение интенсивных технологий производства в области животноводства, передовых способов выращивания продуктивных пород скота и птицы, повышения производительности труда и снижения себестоимости продукции.
- внедрение мероприятий по улучшению организации труда, повышения ее эффективности, сокращение затрат ручного труда.
- организация учета и составление установленной отчетности по производственной деятельности фермы.
- обеспечение проведения мероприятий по интенсификации сельскохозяйственного производства, эффективного использования трудовых и материальных ресурсов, техники, производственных помещений и других средств производства, рационального использования и охраны земельного фонда.
- организация и внедрение интенсивных технологий производства в области животноводства, передовых способов выращивания продуктивных пород скота и птицы, повышения производительности труда и снижения себестоимости продукции.
- внедрение мероприятий по улучшению организации труда, повышения ее эффективности, сокращение затрат ручного труда.
- организация учета и составление установленной отчетности по производственной деятельности фермы.
Период работы:
05 2014 - 10 2014
Должность:
Главный зоотехник
Работодатель:
ООО "Амур"
Должностные обязанности и достижения:
- осуществление организационно-технологическим руководства отраслью животноводства (КРС).
- разработка и осуществление мероприятий по интенсификации производства, перевод его на промышленную основу, эффективное использование основных средств производства, трудовых и материальных ресурсов, повышение продуктивности скота, снижение себестоимости продукции, рост производительности труда и рентабельности животноводства.
- участие в разработке перспективных и годовых планов развития хозяйства и задач подразделений, планирование движение поголовья, его воспроизводства и выращивания молодняка.
- работа по созданию прочной кормовой базы, обеспечение животноводства средствами механизации и автоматизации, оборудованными помещениями для скота, ремонтными материалами, спецодеждой, тарой и т.д.
- организация размещения скота в помещениях, зимовка скота, его летнее содержание и выпас, прием кормов от подразделений растениеводства, определение их качества и количества.
- обеспечение сохранения кормов, подготовка их к скармливанию.
- организация племенной работы, направленной на улучшение породных качеств и продуктивности скота, участие в составлении и проведении ветеринарно-профилактических и лечебных мероприятий.
- организация ведения учета, своевременное составление отчетов по животноводству.
- проверка и подписание документов по движению животных, затратам кормов, движению молока и т.д.
- контроль соблюдения работниками животноводства производственной и трудовой дисциплины, правил и норм охраны труда, производственной санитарии и противопожарной защиты.
- разработка и осуществление мероприятий по интенсификации производства, перевод его на промышленную основу, эффективное использование основных средств производства, трудовых и материальных ресурсов, повышение продуктивности скота, снижение себестоимости продукции, рост производительности труда и рентабельности животноводства.
- участие в разработке перспективных и годовых планов развития хозяйства и задач подразделений, планирование движение поголовья, его воспроизводства и выращивания молодняка.
- работа по созданию прочной кормовой базы, обеспечение животноводства средствами механизации и автоматизации, оборудованными помещениями для скота, ремонтными материалами, спецодеждой, тарой и т.д.
- организация размещения скота в помещениях, зимовка скота, его летнее содержание и выпас, прием кормов от подразделений растениеводства, определение их качества и количества.
- обеспечение сохранения кормов, подготовка их к скармливанию.
- организация племенной работы, направленной на улучшение породных качеств и продуктивности скота, участие в составлении и проведении ветеринарно-профилактических и лечебных мероприятий.
- организация ведения учета, своевременное составление отчетов по животноводству.
- проверка и подписание документов по движению животных, затратам кормов, движению молока и т.д.
- контроль соблюдения работниками животноводства производственной и трудовой дисциплины, правил и норм охраны труда, производственной санитарии и противопожарной защиты.
Период работы:
07 2012 - 07 2013
Должность:
Зоотехник
Работодатель:
ОАО "Поляное"
Должностные обязанности и достижения:
- племенная работа и выращивание КРС в закрепленном подразделении.
- организация заготовки кормов для животных.
- контроль за кормлением и уходом за животными в соответствии с ветеринарно-санитарными правилами и нормами.
- ведение книги расходов кормов.
- составление рационов кормления КРС.
- анализ проводимой работы и составление отчетов о ней в установленном порядке.
- участие в работе семинаров и конференций.
- организация заготовки кормов для животных.
- контроль за кормлением и уходом за животными в соответствии с ветеринарно-санитарными правилами и нормами.
- ведение книги расходов кормов.
- составление рационов кормления КРС.
- анализ проводимой работы и составление отчетов о ней в установленном порядке.
- участие в работе семинаров и конференций.
Период работы:
11 2011 - 07 2012
Должность:
Начальник коммерческого отдела
Работодатель:
ОАО "Поляное"
Должностные обязанности и достижения:
- планирование деятельность предприятия в соответствии с порядком и правилами, установленными положением о работе коммерческого отдела и другими нормативными документами предприятия.
- обеспечение детализации планов предприятия в планы отдела и каждого работника отдела, разъяснение каждому работнику отдела его роль в исполнении общих планов и значение его работы.
- обеспечение исполнения планов отделом и каждым работником отдела путем систематического контроля деятельности работников, консультирования работников, направления работников на повышение квалификации, своевременного выявления и замены неспособных работников.
- координация действий работников в порядке соответствия их деятельности положению о работе коммерческого отдела и другим нормативным документам, координирование взаимодействия работников между собой, с другими службами предприятия и с внешними контрагентами.
- своевременное выявление проблем и нарушений в работе отдела, во взаимодействии работников отдела между собой, с другими службами предприятия и с внешними контрагентами, принятие всех мер к устранению проблем.
- организация систематического ведения работниками отдела отчетности в соответствии с требованиями положения о работе коммерческого отдела и других нормативных документов и систематическое и своевременное предоставление этой отчетности соответствующим должностным лицам предприятия.
- изучение лично и организация изучения работниками отдела всей доступной информации по рынку товаров и услуг путем использования доступных источников и постоянного поиска новых источников информации.
- организация разработки и проведения рекламных мероприятий в СМИ, участие в отраслевых выставках, ярмарках, выставках-продажах для информирования потенциальных потребителей и расширения рынков сбыта.
- обеспечение детализации планов предприятия в планы отдела и каждого работника отдела, разъяснение каждому работнику отдела его роль в исполнении общих планов и значение его работы.
- обеспечение исполнения планов отделом и каждым работником отдела путем систематического контроля деятельности работников, консультирования работников, направления работников на повышение квалификации, своевременного выявления и замены неспособных работников.
- координация действий работников в порядке соответствия их деятельности положению о работе коммерческого отдела и другим нормативным документам, координирование взаимодействия работников между собой, с другими службами предприятия и с внешними контрагентами.
- своевременное выявление проблем и нарушений в работе отдела, во взаимодействии работников отдела между собой, с другими службами предприятия и с внешними контрагентами, принятие всех мер к устранению проблем.
- организация систематического ведения работниками отдела отчетности в соответствии с требованиями положения о работе коммерческого отдела и других нормативных документов и систематическое и своевременное предоставление этой отчетности соответствующим должностным лицам предприятия.
- изучение лично и организация изучения работниками отдела всей доступной информации по рынку товаров и услуг путем использования доступных источников и постоянного поиска новых источников информации.
- организация разработки и проведения рекламных мероприятий в СМИ, участие в отраслевых выставках, ярмарках, выставках-продажах для информирования потенциальных потребителей и расширения рынков сбыта.
Образование
Название учебного заведения:
«Северо-Кавказский институт бизнеса, инженерных и информационных технологий» (ЧОУ ВПО«СКИБИИТ»)
Уровень образования:
Менеджер
Факультет:
Менеджмент
Название учебного заведения:
ГОУ ВПО "Майкопский государственный технологический университет"
Уровень образования:
Зооинженер
Факультет:
Зоотехния